Nous ne nous considérons pas comme un simple prestataire de service, mais un comme un véritable partenaire de votre entreprise.
Pour vendre votre opportunité, nous devons vendre votre entreprise et la connaître. Nous faisons un métier où l’humain est au cœur du processus, on ne pourra pas attirer un talent sur de simple critère de localisation ou de salaire.
Au-delà de tout aspect contractuel ou de période d’essai, notre partenariat ne s’arrête pas à la signature d’un contrat de travail. Il est important pour nous de recueillir les impressions du candidat et de l’employeur afin d’anticiper des difficultés, de faciliter la communication entre vos deux parties.
Rien de compliqué ou de chronophage, à vous de nous parler de vous ! Plus on vous connait, plus nos recherches seront ciblées.